Cosa facciamo sanità

Materno infantile

Una pediatria che cresce: accompagnamento alla certificazione di qualità SIP/ABIO/Joint Commission
Il maltrattamento e gli abusi sui minori: un percorso di fronteggiamento in rete
La multicultura in Pediatria
Dai corsi ai PERcorsi di preparazione al parto ed alla genitorialità: un approccio multidisciplinare integrato

Salute nelle carceri

Gestire le relazioni in carcere: rappresentazioni del detenuto e processi di cura
Gestire le relazioni in carcere: il lavoro in equipe come dispositivo di cura
Sostenere lo sviluppo delle competenze manageriali
La revisione dei processi: l’accoglienza dei nuovi giunti
Quality nursing in carcere: fare l’infermiere nel setting carcerario
La socializzazione organizzativa del neoinserito: fasi, ruoli e strumenti
Utilizzo della metodologia peer support per il contrasto agli eventi critici
Il promotore di salute: ruolo e competenze
La riduzione del rischio tramite l’integrazione multiprofessionale
La riorganizzazione del Reparto di Osservazione Psichiatrica (ROP)
Autolesionismo: inquadramento e modalità di fronteggiamento
Prevenire ed affrontare il rischio suicidario in carcere

Salute mentale e dipendenze

Il lavoro di equipe una leva per creare valore nei servizi di salute mentale
Sviluppare sinergie e capacità di collaborazione tra servizi
Progettare un polo territoriale per la salute mentale
Il lavoro di rete nella presa in carico dell’adolescente
Giovani e nuove modalità di consumo. Riflessioni per risintonizzare la disponibilità all’aiuto
Il percorso giovani nei SERT: modelli organizzativi e di intervento

Fragilità

I maltrattamenti e gli abusi sui minori: un percorso di fronteggiamento in rete
Le patologie croniche e la continuità della cura. Promuovere l’empowerment del paziente
La gestione del paziente fragile: buone pratiche professionali tra ospedale e territorio
Supportare i care giver: progettare e condurre attività psicoeducative di gruppo
La rete degli interventi contro la violenza

Organizzazione

Percorso di riorganizzazione e sviluppo del DPSS (Direzione delle Professioni Sanitarie e Sociali)
Fare rete tra ospedale e territorio: integrazione e innovazione organizzativa
La socializzazione organizzativa: inserimento dei neoassunti e valutazione del periodo di prova
Progettare un sistema aziendale di valutazione e sviluppo dei collaboratori
Change management. La gestione del cambiamento e lo sviluppo di comportamenti organizzativi

Formazione formatori

Lo sviluppo del Sistema Formativo Aziendale
Il tutor dei gruppi di miglioramento: ruolo, competenze e metodi di intervento
I Referenti della Formazione: ruolo e competenze
Nel bagaglio del referente della formazione: strumenti e metodi per l’analisi del fabbisogno
Il Formatore aziendale: competenze e strumenti per i docenti interni
La valutazione della formazione: problemi, metodi ed esperienze

Capitale umano

La leadership: guidare un gruppo di lavoro
Prendersi cura di chi cura: resilienza e gestione delle emozioni
Teamwork: il lavoro di gruppo come fattore di successo dell’equipe
Impariamo a litigare: sviluppare competenze strategiche per la gestione positiva dei conflitti
Team development: guidare e sviluppare un gruppo di lavoro
Sviluppare cultura e competenza manageriali nelle funzioni di coordinamento
Il bilancio di competenze: uno strumento partecipato di sviluppo del capitale umano

Comunicazione

Consenso informato e privacy

Il consenso informato: significati, implicazioni etiche, relazionali ed organizzative
Percorso di revisione qualitativa dei processi e degli strumenti del consenso informato
L’etica della quotidianità nella professione infermieristica
Il costrutto di privacy: aspetti giuridici, deontologici, relazionali ed organizzativi